Senior Financieel controller (Zwolle)
Meepakker
Over deze
Vacature
Ben jij een ervaren Senior Financieel Controller en toe aan een nieuwe uitdaging met inhoud, verantwoordelijkheid en ruimte voor groei? Wil jij werken binnen een organisatie waar jouw visie op cijfers en processen écht impact maakt? Dan is dit jouw volgende stap.
Bij onze partner – een stabiel en toonaangevend accountantskantoor – krijg je als Senior Financieel Controller de ruimte om het verschil te maken. Je combineert strategisch inzicht met vakinhoudelijke diepgang en weet teams te inspireren richting kwaliteit en structuur.
Over het
Bedrijf
Een mensgerichte organisatie met een stevige financiële basis.
Onze partner is een landelijke accountants- en adviesorganisatie met 25 vestigingen en zo’n 750 medewerkers. Vanuit het hoofdkantoor in Zwolle werk je binnen het team Finance & Control, dat bekendstaat om zijn open cultuur, inhoudelijke scherpte en ruimte voor ontwikkeling. Hier wordt hard gewerkt én gelachen.
Waarom via
BlinQ Recruitment?
Wij zorgen ervoor dat jij optimaal kunt presteren door uitstekende arbeidsvoorwaarden en groeikansen te bieden. Wij matchen jou altijd aan een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte om je talenten verder te ontwikkelen.
Solliciteren via BlinQ Recruitment betekent:
Sterke onderhandelingspositie
Maximaal salaris en topvoorwaarden – Wij onderhandelen het beste pakket voor jou!
Persoonlijke begeleiding
Wij helpen je van sollicitatie tot aanname.
Exclusieve vacatures
Toegang tot kansen die niet openbaar worden gedeeld.
CV & sollicitatietips
We zorgen ervoor dat jij de beste indruk maakt. Waardoor je het optimale uit je sollicitatie haalt!
Discretie & transparantie
Jouw sollicitatie blijft discreet, terwijl je bij elke stap transparant wordt geĂŻnformeerd met waardevolle inzichten over de organisatie!
Taken en
verantwoordelijkheden
Jouw cijfers kloppen. Jouw team groeit. Jouw impact is voelbaar.
- Je stuurt een zelfstandig functionerend team aan;
- Je bent verantwoordelijk voor de externe verslaglegging van meerdere groepsentiteiten;
- Je stelt complexe (geconsolideerde) jaarrekeningen op;
- Je coördineert de interim-controle en werkt samen met externe accountants;
- Je optimaliseert de projectadministratie en de administratieve organisatie (AO/IC);
- Je werkt nauw samen met de business controller aan financiële verbeterprojecten;
- Je implementeert financiële controls die bijdragen aan een toekomstbestendige structuur.Een veelzijdige rol voor een inhoudelijk sterke controller met leiderschapskwaliteiten.
- Opstellen van geconsolideerde jaarrekeningen voor meerdere entiteiten;
- Coördineren van de externe verslaglegging en interim-controle;
- Aansturen en begeleiden van het team Finance & Control;
- Optimaliseren van processen in projectadministratie en maandafsluiting;
- Inrichten en verbeteren van financial controls en dossiervorming;
- Nauwe samenwerking met business control, directie en stafafdelingen;
- Meedraaien in organisatiebrede projecten en verandertrajecten;
- Ruimte voor scholing en professionele ontwikkeling;
Wij zoeken deze
Competenties
Een scherp oog voor cijfers Ă©n de vaardigheid om teams mee te nemen in verbetering.
- Minimaal HBO-diploma in accountancy, bedrijfseconomie of vergelijkbaar;
- Ervaring met jaarrekeningtrajecten binnen een complexe organisatiestructuur;
- Kennis van consolidaties, fiscale structuren en belastinglatenties;
- Coachende leiderschapsstijl en sterke communicatieve vaardigheden;
- Ervaring binnen een controleplichtige organisatie;
- Affiniteit met automatisering en rapportagetools;
- Analytisch vermogen en een gestructureerde manier van werken.
Wat biedt
het bedrijf?
en vaste en uitdagende baan als Senior Financieel Controller met inhoud, vrijheid en uitstekende arbeidsvoorwaarden.
- Direct een contract voor onbepaalde tijd;
- Salaris tussen € 4.319,- en € 6.381,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur);
- Medewerkersparticipatieregeling, waarbij je aandelen kunt kopen;
- Minimaal 30 vakantiedagen (op basis van fulltime) + mogelijkheid om dagen te kopen of verkopen;
- Flexibele werktijden en werkdagen (24 – 40 uur mogelijk);
- Hybride werken met een aantrekkelijk thuiswerkbeleid;
- Goede pensioenregeling (werkgever betaalt grootste deel);
- Reiskostenvergoeding en mobiliteitsregeling;
- Fietsregeling, sportkorting en collectieve zorgverzekering;
- Ruimte voor scholing en professionele ontwikkeling.
